De Black History Month vindt elk jaar in oktober plaats in het Verenigd Koninkrijk en biedt de gelegenheid om het zwarte erfgoed en de zwarte cultuur te erkennen, te vieren en te begrijpen. Dit jaar lanceerde Projective Group's UK Diversity, Equity & Inclusion (DEI) team een aantal boeiende initiatieven om de gelegenheid te vieren.
Ze trapten de maand af met een creatieve blurb-serie waarin inspirerende verhalen werden gedeeld van zwarte Britse pioniers wier acties en overtuigingen de koers van de Britse samenleving hebben bepaald en die opnieuw hebben gedefinieerd wat het betekent om onverbloemd zwart te zijn. Deze mensen hebben allemaal de grenzen verlegd op hun eigen gebied, waaronder genderverdediging, neuro- en invaliditeitsrechten, culturele en religieuze diversiteit, familierechten en LGBTQIA+-vertegenwoordiging.
Het team verzorgde ook een drukbezochte 'Lunch & Learn'-sessie die onze zwarte werknemers en bondgenoten samenbracht om verhalen te delen, vragen te beantwoorden en een gemeenschap en kameraadschap op te bouwen. De sessie onderzocht de invloed van het zwarte erfgoed van het Verenigd Koninkrijk en bracht awareness onder de aandacht van een aantal specifieke ervaringen van zwarte Britten op en buiten het werk, waarmee een waardevolle kans werd geboden om gesprekken te openen, begrip te kweken en saamhorigheid te bevorderen door ondubbelzinnige steun op het werk.
Een waardevolle kans om gesprekken te openen, begrip te kweken en saamhorigheid te bevorderen".
Tot slot organiseerde ons UK DEI-team een onvergetelijk muziektrivia-evenement waarbij de zwarte muziek uit alle regio's, genres en tijdperken werd gevierd, vergezeld van een selectie authentieke en heerlijke Caribische hapjes en drankjes. De viering was een geweldige kans voor iedereen op kantoor om samen te komen, deel te nemen aan een vriendschappelijke wedstrijd en zich onder te dompelen in delen van de levendige zwarte cultuur.
Deze Maand van de Zwarte Geschiedenis was vooral belangrijk voor ons kantoor in het Verenigd Koninkrijk, omdat het de eerste keer was dat de impact van zwart erfgoed en zwarte cultuur werd gedeeld, gevierd en begrepen. Terwijl ons bedrijf blijft groeien, blijven we ons inzetten voor het creëren van veilige ruimtes voor onze mensen om gesprekken te beginnen over ras op de werkplek om microagressies, vooroordelen en discriminatie bewust aan te pakken en een inclusieve omgeving voor iedereen te creëren.
Over Projective Group
Projective Group is opgericht in 2006 en is een toonaangevende veranderspecialist voor de financiële dienstverlening.
We worden binnen de sector erkend als een leverancier van complete oplossingen, die samenwerkt met klanten in de financiële dienstverlening om oplossingen te bieden die zowel holistisch als pragmatisch zijn. We hebben ons ontwikkeld tot een betrouwbare partner voor bedrijven die willen gedijen en bloeien in een steeds veranderend landschap van financiële dienstverlening.